看護師長の求人先の探し方

看護師長の求人先の探し方

看護師長とは、看護部の組織を統括し上手に看護師を束ねていくいわば看護師のリーダー的な存在です。通常の看護師業務はもちろんのこと後輩の育成を行ったり、責任感を持たせたりするというのが主な仕事となるでしょう。患者のケアのみならず、看護師たちの教育や精神的なケアを行うことが求められる非常に重要な仕事です。看護師長の力量によって看護師たちの離職率さえ左右されます。そんな看護師長になりたいと思う場合にはどのような求人の探し方をすれば良いのでしょうか。

看護師長に求められる能力は多くあります。看護師としての能力は当然必要です。強い責任感やリーダーシップ、管理能力、コミュニケーション能力を持っていることが必要になります。さらに研修受講条件を満たし、認定看護管理者教育の全過程を修了した上で認定看護管理資格を取ると、看護師長の求人に応募しやすくなります。しかし求人情報誌や求人サイトなどを見ているだけでは看護師長の求人はなかなか見つかりません。なぜなら看護師長は管理職であり、管理職の求人は一般に公開されていない場合が少なくないからです。さらにハローワークでも看護師長の求人を見つけるということは困難です。ハローワークでは相談日に看護師長の求人を紹介してもらえる確率というのは非常に少ないからです。

またハローワークは求人公開数が限られているため自分の希望通りの求人がもともと少ないのです。ですから公開されている情報だけで看護師長の求人を見つけることは難しいでしょう。しかし公開されていない非公開求人であれば看護師長のような管理職の求人を見つけることは可能です。求人サイトなどでは無料登録をするだけで非公開求人を紹介してくれるサイトがあります。その様なサイトを上手に活用すれば看護師長の求人も効率的に見つけることが出来るでしょう。

さらに他の病院の看護師や医師に知り合いがいる方であれば、その知り合いのコネで求人情報を得ることができるかもしれません。しかし現実的には自分に看護師長の求人を教えてくれる他病院の知り合いはなかなかいませんから、やはり求人サイトを用いるというのが最も効率的であるということになるでしょう。ナース人材バンクやナースフルといった看護師専門の求人サイトでは自分の条件にあった非公開求人を多く提供してくれますから、そのような求人サイトをこまめにチェックすることによって看護師長として働くことのできる職場を見つけることができるに違いありません。

<看護師長の求人先の基本情報>
看護師長の転職活動
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看護師長の役割・業務内容
看護師長と看護部長の待遇の差

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